基金经理变动率同期上涨

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基金经理变动率同期上涨

 2017-09-13 13:56 繁体中文 字号:

基金经理变动率同期上涨
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  导读:今年前8月,离职另谋出路的基金经理已达123人。由此带来的产品“一拖多”现象也愈演愈烈,最多被同一基金经理操盘的产品高达54只(A/B/C分开计算),甚至许多初为基金经理的“新人”也被推上岗位,担纲起多只产品的运作。

  今年前8月,离职另谋出路的基金经理已达123人。由此带来的产品“一拖多”现象也愈演愈烈,最多被同一基金经理操盘的产品高达54只(A/B/C分开计算),甚至许多初为基金经理的“新人”也被推上岗位,担纲起多只产品的运作。

  数据显示,今年前8个月,已有123位基金经理离职,相当于每两天流失1人,比2016年同期有所增加,平均每家公司基金经理变动率达31%。

  基金业协会数据显示,截至2017年7月底,我国境内共有公募基金管理公司112家,管理资产合计10.68万亿元,较去年同期增加了8家公司及2.4万亿元的资产管理规模,行业规模继续扩张。同时,据数据统计,随着市场活力提升,前8月共有630只基金产品发行,同比增长14只,这意味着业内应当配备的基金经理人数在增加,然而人才“供给”乏力问题却仍然难解。

  中智林了解到,公募业被誉为投资行业的“黄埔军校”,培养的人才不在少数,但需要投研力量的却并非只有公募基金。济安金信基金评价中心主任王群航认为,随着公募牌照的放开,近年来,包括新成立的基金公司在内,私募公司、保险及银行资管等方面都在争抢公募人才,造成高级人才常年“紧缺”。

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